招聘启事-吉林大学青岛汽车研究院—汽车产业核心技术研发平台

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> 人事行政主管 任职要求：1.大专以上学历，具备先进的人事管理观念和人事管理方法； 2.熟悉行政各模块工作内容； 3.良好的学习能力，思路清晰； 4.工作细致，责任感强，良好的沟通及团队意识； 5. 良好的文字功底，负责建立健全各项制度，熟练使用各种办公软件。
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> 轮胎产业高级研究员任职要求：(1)技术、工程等相关专业，硕士或以上学历； (2)5年以上的轮胎或汽车产业工作经验； (3)较强的执行力，并按时间节点要求完成工作，具备独立负责完成产业研究的经验和能力； (4)具备良好的分析能力； (5)优秀的中英文写作、表达能力； (6)熟练掌握常用的图表分析和办公处理工具； (7)能够承受较大的工作压力和不定期的出差。
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> 学术交流项目经理任职要求： 1、大学本科或以上学历； 2、有展会策划、宣传经验者优先；有轮胎、汽车行业工作经验者优先； 3、英语流利者优先； 4、具有良好组织协调能力和应变能力，善于沟通交流，亲和力强，主动性强，能吃苦耐劳，具有奉献精神和团队协作精神； 5、工作细心并具备一定的文案能力。
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> 国际合作项目经理任职要求： 1、本科及以上学历，英语及相关专业； 2、具有良好组织沟通交流能力，亲和力强，主动性强，能吃苦耐劳，具有奉献精神和团队协作精神； 3、有良好的英语听说读写能力； 4、工作细心； 5、熟练操作计算机，熟练使用办公软件。
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> 市场经理 任职要求: 1.本科及以上学历； 2.有相关市场宣传推广工作经验者优先； 3.优秀的表达和文案能力； 4.熟练运用Office办公软件、图像处理软件、视频制作软件等。
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> 高级项目经理/项目总监任职要求： 1.本科学历及以上，熟悉office办公软件； 2.五年以上项目管理经验； 3.有较好的语言表达能力，良好的团队合作精神； 4.性格开朗，能承受较强的工作压力，适应出差； 5.有汽车、工业、电子类项目经验优先。
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